Vous souhaitez rejoindre Petits-fils en tant qu’auxiliaire de vie ? Voici quelques conseils pour préparer votre candidature et mettre toutes les chances de votre côté ! 

Nos conseils pour préparer votre candidature

Les étapes de la sélection des auxiliaires de vie

Toutes nos agences sélectionnent des auxiliaires de vie pour nos clients.

Préparez au mieux votre entretien pour vous donner toutes les chances de prendre part à notre aventure !

Un diplôme d’auxiliaire de vie ou le certificat de réalisation Croix-Rouge…

Pour pouvoir rejoindre une agence Petits-fils, un auxiliaire de vie doit être impérativement en possession d’un diplôme ou de la certification de réalisation Croix-Rouge Compétence.

… et 3 ans d’expérience minimum

Chaque candidat auxiliaire de vie doit justifier d’une expérience professionnelle d’un minimum de 3 ans auprès de personnes en perte d’autonomie.
Auxiliaire de vie - Petits-fils

  • 1

    Adressez-nous votre candidature

    Complétez le formulaire de candidature en ligne. Joignez-y votre CV et précisez-nous vos disponibilités.


  • 2

    Prise de contact par l’équipe de recrutement

    A réception de votre candidature, l’équipe de recrutement de l’agence dans laquelle vous avez postulé vous appelle pour vous proposer un entretien individuel.


  • 3

    Entretien individuel en agence

    Lors d’un entretien individuel en agence, nous ferons connaissance, nous aborderons vos compétences et votre parcours professionnel. Nous vous expliquerons le fonctionnement de Petits-fils. Cet entretien dure environ 1 heure.


  • 4

    Première mission

    Si votre candidature est retenue à l’issue de cet entretien, nous vous proposerons des demandes de nos clients correspondant à vos disponibilités et à vos souhaits. Vous n’avez jamais l’obligation d’accepter une mission. Un contrat de travail sera ensuite conclu entre vous et notre client, votre particulier employeur.


À noter

Délai de traitement : 
Il se peut que le traitement de votre candidature ne soit pas immédiat. Si vous n’avez pas de nouvelles de notre part, n’hésitez pas à nous appeler pour vous tenir informé du traitement de votre candidature.

Conseils pour l’entretien :
Chez Petits-fils nous sommes aussi attentifs au savoir-être et à la politesse qu’aux compétences techniques. Lors de cet entretien comme pendant toute la durée de notre collaboration, veillez à être ponctuel et professionnel dans votre attitude et dans votre apparence.

Le mode mandataire : 
Petits-fils est un réseau mandataire de services à la personne. Cela signifie que votre employeur n’est pas Petits-fils mais le ou les particuliers employeurs chez qui vous intervenez. Vous pouvez donc avoir un ou plusieurs employeurs, de façon concomitante ou successivement.

Rejoignez l’aventure
Petits-fils

Ces 5 prochaines années, chacune de nos agences va continuer à grossir et nous allons en ouvrir 100 nouvelles.

Nous allons donc continuer à grandir et recruter en conséquence de nombreux collaborateurs et sélectionner de plus en plus de formidables auxiliaires de vie. Mais nous veillons à ce que notre promesse commerciale historique soit toujours tenue : faire aussi bien que pour nos propres grands-parents.

Alors, ça vous tente ?